Piano di formazione aziendale – Esempio e Modello
È un documento strategico che organizza le attività di formazione rivolte ai dipendenti, individuando competenze da sviluppare, obiettivi, contenuti, modalità, tempi e risorse necessarie. Serve a colmare le carenze professionali, sostenere la crescita delle persone, migliorare le prestazioni aziendali e allineare le competenze dei collaboratori agli obiettivi dell’organizzazione. Come scrivere Piano di formazione aziendale Un …